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用行動詮釋責任擔當 用“警魂”錘煉鋼鐵新章

2019-07-16 10:11:00     作者:衛菲

  近年來陜鋼集團在不斷積極踐行習近平新時代特色社會主義思想,穩步有力的推進國企改革“雙百行動”,以人才、品牌、創新為驅動,加快企業高質量發展步伐。在企業不斷自我修煉提升的過程中,龍鋼公司涌現出這么一支隊伍,他們愛崗敬業、無私奉獻、敢于拼搏,他們思想最紅、作風最硬、斗志最堅、品格最優。他們沒有華麗的語言,但卻用實際行動守衛在企業最需要的地方,他們就是陜鋼集團龍鋼公司保衛部全體干部“警員”。

  聚焦我們的企業“交警”。他們不是交警,卻如交警一樣默默奉獻,他們干著看似平凡而普通的事情,但卻實實在在站在企業最需要的地方。他們及時排除交通擁堵現狀,確保員工上下班安全、準時;他們嚴格規范物流車輛、進出廠外協車輛,并在盲點、繁點要道安裝LED自動播報提示,保證鋼坯運輸車輛及臨時送貨車輛安全有序;他們嚴格落實夜班巡查制度,維護企業發展“環境”風清氣正。當問到這個90后執勤“交警”為什么大學畢業要回到企業當一名土交警,他回答說:“生長在黃河之畔,我對龍鋼有著不一樣的感情,上大學的時候父母希望我們即使走的再高也不忘飲水思源,大學快畢業的時候,老師希望我們成為肩負使命追求卓越的人。國企改革之路任重而道遠,我相信無論我們來自哪個崗位,只要我們堅持與努力一定會點燃企業高質量發展的引擎”。

  聚焦我們的企業“衛士”。他們不是守衛邊疆的衛士,卻如衛士一般忠于使命,他們是企業最信賴的人,是員工最貼心的“管家”,是群眾口中夸贊的門衛“警察”。無懼風雨雪,統一服裝、標準站姿、言語干練都是他們最最顯著的標志,時刻堅守在企業各大進出口,為企業守住第一道防護線???,那一群精神抖擻,喊著嘹亮的口號、邁著整齊的步伐,正向我們走來?;蛟S你以為龍鋼公司在閱兵訓練,錯了,其實他們正在進行交接班呢?!巴荆覔斓揭粋€錢包,把這放到咱門衛這,失主肯定會來這里找的”。接到錢包后,你們拍照片,打印失主認領提示表,張貼在各大門口,幾個月過去了,依然沒有被認領。面對巨額的誘惑,你們心無漣漪,后來發動交管中隊,通過微信朋友圈、qq系統、企業平臺等方法,終于等來了失主?!爸x謝您同志,我都不抱希望了,幾個月了,沒想到在門衛這呢,太感謝你們了,你們的精神值得我們企業學習”。拿到錢包的失主一邊說著一邊掏錢,拿出兩千元往你手里塞,被你們言辭拒絕了。原來失主是企業的長期合作伙伴。

  保衛部帶頭人張磊說:“我們是企業的一份子,企業發展依托群眾、員工,我們時刻牢記服務群眾、員工的初心,不忘建成美麗幸福新陜鋼的使命”。面對群眾、員工的需要,面對歹徒的威脅,保衛部人從未退縮,迎難而上,用實際行動獲得社會各界的點贊聲。這是一個部門?不,這是一塊土地,經過保衛部全體干部職工精心耕耘、用心栽培,才會為企業培養出中國優秀團青年、陜西好人、韓城好人、杰出貢獻者、優秀干警等等杰出人才。保衛部全體干部職工發聲:“戒驕戒躁,繼續追趕超越,為企業、為社會輸送更多人才”。

編輯:實習生2

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