本報(bào)訊（實(shí)習(xí)記者王金俠 通訊員高洋洋）8月4日，鞍鋼集團(tuán)召開上半年經(jīng)營活動分析會，分析研判當(dāng)前形勢，部署研究下一步工作。會議強(qiáng)調(diào)，要以習(xí)近平總書記重要指示批示精神為指引，堅(jiān)決落實(shí)好黨中央、國務(wù)院決策部署，謀戰(zhàn)略，守底線，全力完成各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)。
會議提出，要認(rèn)真落實(shí)央企負(fù)責(zé)人會議精神，全力以赴實(shí)現(xiàn)全年經(jīng)營目標(biāo)；密切跟蹤國企改革三年行動方案，推動鞍鋼改革再深化、再出發(fā)；扎實(shí)推進(jìn)提質(zhì)增效工作，提升企業(yè)競爭力；聚焦“卡脖子”技術(shù)突破，加快“拳頭產(chǎn)品”攻關(guān)；突出抓好重大風(fēng)險(xiǎn)防范化解；全面完成決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅(jiān)目標(biāo)任務(wù)；突出抓好安全環(huán)保和疫情常態(tài)化防控工作。
其中，“謀戰(zhàn)略”就是要切實(shí)提高戰(zhàn)略思維能力，善于把解決具體問題和解決深層次問題結(jié)合起來，把解燃眉之急與謀長遠(yuǎn)之策結(jié)合起來，站位更高一些、謀劃更遠(yuǎn)一些、措施更實(shí)一些，充分體現(xiàn)踐行新發(fā)展理念，抓住創(chuàng)新這一關(guān)鍵，用好人才這一戰(zhàn)略資源，高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量編制鞍鋼“十四五”規(guī)劃。“守底線”就是要增強(qiáng)憂患意識，強(qiáng)化底線思維，堅(jiān)決守住“四個(gè)底線”，即堅(jiān)決守住疫情大考底線、安全生產(chǎn)底線、穩(wěn)定工作底線、利潤目標(biāo)底線。要落實(shí)“六穩(wěn)”“六保”要求，抓住主要矛盾，突出聚焦“雙跑贏”（跑贏大盤、跑贏自身）、對標(biāo)世界一流、降本增效，不斷提高企業(yè)盈利能力。要持續(xù)深化改革，堅(jiān)決打好市場化改革攻堅(jiān)戰(zhàn)和“兩項(xiàng)改革”攻堅(jiān)戰(zhàn)，切實(shí)提升改革成效。
會議強(qiáng)調(diào)，大戰(zhàn)大考是檢驗(yàn)黨組織戰(zhàn)斗力的試金石。各級黨委要在下半年疫情防控、改革發(fā)展、安全防汛、三大攻堅(jiān)戰(zhàn)等工作中，把各級黨組織建設(shè)成為實(shí)現(xiàn)黨的領(lǐng)導(dǎo)的堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘，充分發(fā)揮廣大黨員的先鋒模范作用和領(lǐng)導(dǎo)干部的表率帶頭作用，把黨的組織優(yōu)勢鞏固好、發(fā)展好、發(fā)揮好，引領(lǐng)鞍鋼乘風(fēng)破浪、行穩(wěn)致遠(yuǎn)。
《中國冶金報(bào)》（2020年08月13日 01版一版）
