春天的腳步越來越近，年味漸濃。1月21日，萍安鋼鐵全體員工比過年還開心！這一天，該公司給符合條件的員工每人發放2萬元紅包。

　　步入滿眼綠意盎然、步步生景的生態森林旅游式工廠，紅包發放主場設在該公司3A旅游景區新建黨建館旁，現場鑼鼓震天、彩旗飄揚，一匝匝嶄新的百元人民幣堆成四座“小金山”。“綠水青山就是金山銀山”“員工對美好生活的向往就是企業的奮斗目標”“共享發展成果 建設美麗家園”“感恩方大集團董事局方威主席，我們一定努力工作”“關心關愛暖人心 擼起袖子加油干”，隨處可見的標語和標牌傳遞著濃濃暖意與深切感恩。在“金山銀山”前，員工爭先恐后合影留念；在《今天是個好日子》歡快的音樂中，員工穿著工作服扭起歡快的秧歌，舞起酷酷的雙截棍……在生產現場，在班組，員工用各種方式盡情表達著喜悅之情；在手機一端，朋友圈被“紅包雨”不斷刷屏……

　　如何讓“綠水青山”“金山銀山”兼而得之？

　　萍安鋼鐵用實際行動作出了回答。

廠區變景區  保護“綠水青山”

　　帶著沉淀65年的鋼鐵記憶，方大重組6年多來，萍安鋼鐵堅持推進生態環境保護，企業環境面貌發生翻天覆地的變化。

　　從2017年開始，萍安鋼鐵投入10余億元打造生態森林旅游式工廠，下大力氣推進“治水、治氣、治塵、治噪”，40余項環保技改項目陸續完工，至2018年底這場萍安鋼鐵歷史上環保技改項目最多、投資最大、要求最嚴、時間最緊的環保提標取得階段性成果。

　　成排的樹木建起一道道生態防護屏，全國單跨最大的原料大棚拔地而起，廢水處理站內工業廢水里魚兒歡快游，還有回收廢水形成的水幕噴泉，“工人畫家”自己繪制的千米景觀墻……在治理環境的同時，一個個環保項目成為一道道亮麗的風景線。

　　為進一步提升企業綠色形象，如今萍安鋼鐵正馬不停蹄建設3A級國家旅游景區，在安源生產區打造約5公里旅游參觀路線。廠區變景區，萍安鋼鐵“老樹煥發新芽”。不久前，江西省副省長吳曉軍到萍安鋼鐵調研，充分肯定企業在方大集團帶領下呈現出的良好發展態勢，稱贊生態森林旅游式工廠建設得好，鼓勵打響工業旅游品牌。

6年快速發展  換來“金山銀山”

　　得益于國家供給側結構性改革、實施“三去一降一補”等重大舉措，以及國家為民營經濟營造的良好發展環境，萍安鋼鐵迎來了環境保護與經濟效益雙贏的發展黃金期。重組6年來，萍安鋼鐵主動淘汰落后產能，以精細化管理深入降成本，重組前后對比，萍安鋼鐵發生了從巨額虧損到大幅盈利的巨大轉變。2017年萍安鋼鐵實現銷售收入191.4億元，上交稅收10.93億元。2018年繼續保持強勁發展勢頭，實現銷售收入199.7億元，上交稅收23.35億元，噸材利潤穩居全國行業第五。6年間，上交稅金超過50億元。

　　堅持“經營企業一定要對政府有利、對企業有利、對職工有利”的價值觀，在企業快速發展的同時，萍安鋼鐵員工共享企業發展成果。這一次，萍安鋼鐵7000多名員工領取了紅包，共計發放紅包總額1.49億元。這是萍安鋼鐵自2012年以來第6次給員工發放紅包，6年發放紅包總額高達6.08億元，單個員工6次領取紅包總額達73000元。

　　此次在給員工發放2萬元紅包的同時，方大集團董事局主席方威還建議給每個離崗休養患重大疾病的員工發放2萬元紅包，給公司每個60歲及以上的退休員工發放1000元紅包。

　　不僅如此，2019年新年伊始，萍安鋼鐵員工還收獲了五個新年大禮包，讓人驚喜連連！即從2019年1月開始，完成當期和累計利潤目標50%以上，為父母發放1000元孝敬金；從2019年1月開始，月度實現盈利，員工月度基本工資增長50%；從2019年1月開始，對符合條件的退休員工可以發放上年度“方大養老金”了；重組后第4臺福利手機已全部發放到位；生產、采購、銷售降本增效，按照創效額度的50%提獎。

　　以“綠水青山就是金山銀山”為行動指南，萍安鋼鐵在綠色發展的道路上越跑越快，企業競爭力越來越強，員工的獲得感和幸福感隨之不斷增強。員工由衷地說，“現在的萍安鋼鐵，環境好！收入高！福利好！”“我們要擼起袖子加油干，為自己創造更加美好的幸福生活。”

　　讓環保“綠”鋪就發展底色，讓紅包“紅”添上幸福亮色。2019年再出發，萍安鋼鐵干部員工干勁更足、信心更大，一幅“綠了廠區、美了家園、富了員工”的發展畫卷繼續鋪展延伸。